【妇女节活动方案】在三八国际妇女节来临之际,为弘扬尊重女性、关爱女性的社会风尚,增强员工的归属感和凝聚力,公司特制定本年度妇女节活动方案。本次活动以“致敬女性力量,绽放职场风采”为主题,旨在通过丰富多彩的活动形式,让女性员工感受到节日的温暖与关怀。
一、活动目的
1. 提升女性员工的幸福感和归属感;
2. 展现女性在职场中的风采与价值;
3. 增强团队凝聚力,营造和谐向上的企业文化;
4. 丰富员工文化生活,提升整体工作积极性。
二、活动时间
- 活动日期:2025年3月8日(星期六)
- 活动时长:全天活动,分为上午、下午两个阶段
三、活动地点
- 公司大会议室及员工休息区
四、活动对象
- 全体女性员工(男性员工可自愿参与)
五、活动内容安排
时间 | 活动内容 | 活动形式 | 负责人 |
上午9:00-9:30 | 开场致辞 | 领导讲话 | 人力资源部 |
上午9:30-10:30 | 女性职场分享会 | 员工代表发言 | 女性员工代表 |
上午10:30-12:00 | 手工DIY体验 | 制作花束或香薰蜡烛 | 后勤部 |
下午13:30-14:30 | 健康讲座 | 女性健康知识普及 | 医疗顾问 |
下午14:30-16:00 | 团队互动游戏 | 分组进行趣味比赛 | 团队建设小组 |
下午16:00-17:00 | 颁奖仪式 | 表彰优秀女性员工 | 人力资源部 |
下午17:00 | 活动结束 | 自由交流 | 全体人员 |
六、活动预算(预估)
项目 | 费用(元) | 备注 |
场地布置 | 500 | 包括横幅、气球等 |
手工材料 | 800 | 花材、工具等 |
健康讲座 | 300 | 外聘讲师费用 |
礼品采购 | 1200 | 纪念品、奖品等 |
餐饮服务 | 600 | 茶歇、点心 |
其他杂费 | 200 | 应急备用金 |
总计 | 3600 | - |
七、注意事项
1. 活动前一周进行宣传,确保全员知晓;
2. 各部门负责人需配合组织员工参与;
3. 活动过程中注意安全,避免意外发生;
4. 活动后收集反馈意见,用于后续优化。
八、总结
本次妇女节活动不仅是一次对女性员工的关怀与感谢,更是一次展现自我、提升团队凝聚力的机会。通过精心策划的活动内容,既能让女性员工感受到节日的温馨,也能激发她们的工作热情与归属感。未来,公司将继续关注员工成长与福利,打造更加人性化、有温度的企业文化。